«...Научилась правильно набирать сотрудников в команду, начала набор, пошел поток сотрудников. Это интересно и познавательно....»
  • Клиент: Ершова Галина

  • Компания: Владелец 3-х компаний

  • Ниша:

  • Результат: Наняли в штат HR

  • Что пройдено: Услуга «Быстрый найм»

«Научилась правильно набирать сотрудников в команду, начала набор, пошел поток сотрудников.

Это интересно и познавательно.

Идет набор полным ходом: много  откликов, обучение, стажировка продавцов.

Наняла эйчара с функциями личного помощника (помогли обучить и под вашим руководством она начала работать, использует технологию делать рассылки и проводить собеседование).

Раньше нанимали по-другому. Не получалось.

Сейчас идут более грамотные, хорошие кандидаты, можем делать отсев.

Жизнь полегче стала, в лучшую сторону изменилась. Есть технология найма, обучен HR, у меня, как у руководителя компании, появилось много времени для развития компании, вопросы руководства решаю, а HR наймом занимается.

Как это раньше было — не эффективно, не могли обеспечить поток соискателей. Искали и смотрели, сталкивались с тем, что данные о соискателях старые были на сайтах, теряли время обзванивая.

Сейчас поток в обратном направлении — кандидаты сами откликаются, кому нужна работа, кто хочет обучаться, делаем отсев, есть из кого выбирать.

В корне изменился найм — нас ищут, а не мы ищем.

До этой программы мне приходилось искать и звонить, сейчас сами откликаются, хотят и нужна работа, я выбираю, хочу собеседовать или нет.

Я бы долго ещё искала HR, человека, который будет заниматься на профессиональном уровне, и ещё бы год искала менеджеров.

До того, как обратилась к Вам была проблема найти менеджера, 7 месяцев «мучалась» (почти, как ребенка родить) все это время не могла запустить отдел продаж …

Теперь разобралась, как правильно нанимать, чтобы люди хотели у нас работать, чтобы они нас искали.»